Egy cég hosszú távú fejlődését, stabilitását a piacon egyre inkább a munkavállalókkal való kapcsolat irányába tolja el, erre mutatnak rá a szervezetfejlesztési kutatások.
A munkatársak mennyisége mellett azonban a minőségre is érdemes hangsúlyt fektetni, ugyanis a motiválatlan, stresszel terhelt…